[texte imprimé]Organisations économiques et cultures africaines : De l'homo oeconomicus à l'homo situs
Réseau Sud-Nord cultures et développement Belgique,
UGB (Université Gaston Berger) Saint-Louis du Sénégal -
PARIS : L'HARMATTAN,
1996,
500 P.
Cet ouvrage insiste sur la nécessité de respecter les spécifités des cultures africaines. Plaquer des modèles occidentaux sous couvert de développement ne peut entraîner que des effets pervers. Les auteurs analysent donc la relation entre économie et cultures traditionnelles, et développent des thèmes comme l'économie informelle, le management des organisations économiques ou encore la gestion des entreprises. Dans le cadre de ce programme recherches-actions, ils tentent d'ouvrir des voies originales pour les organisations africaines.
Cet ouvrage insiste sur la nécessité de respecter les spécifités des cultures africaines. Plaquer des modèles occidentaux sous couvert de développement ne peut entraîner que des effets pervers. Les auteurs analysent donc la relation entre économie et cultures traditionnelles, et développent des thèmes comme l'économie informelle, le management des organisations économiques ou encore la gestion des entreprises. Dans le cadre de ce programme recherches-actions, ils tentent d'ouvrir des voies originales pour les organisations africaines.
|
Exemplaires (2)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Disponibilité |
---|---|---|---|---|
17531 | CR 6921 | autres textes imprimés | 35 - CRIDEV (Rennes) | Disponible |
17532 | 338.96 LAL | autres textes imprimés | 69 - BU HDL (Lyon) | Disponible |